Астана, 13 августа /Синьхуа/ -- Проект нового Трудового кодекса Казахстана предусматривает возможность увольнения работников при снижении объемов производства и ухудшении экономического состояния предприятия. Об этом в четверг в Астане сообщила Федерация профсоюзов республики.
При этом работодатель должен уведомить не менее чем за один месяц о расторжении трудового договора с работниками с указанием причины снижения объемов производства, а также выплатив компенсацию в размере средней заработной платы за два месяца. --0--
